- 觀點(diǎn)集體跳槽,苦果是怎樣結(jié)出來的?451
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2004-11-30 | --
事出有因方正集團(tuán)助理總裁周險(xiǎn)峰率眾加盟海信數(shù)碼,除了周險(xiǎn)峰以外,方正科技產(chǎn)品中心總經(jīng)理吳京偉,銷售平臺副總經(jīng)理吳松林,產(chǎn)品總監(jiān)以及PC部門的一些基層管理人員和技術(shù)人員一起投奔海信。近年來,我們的耳邊不停地出現(xiàn)此類離職事件:陸強(qiáng)華離開創(chuàng)維,帶著一群人去獨(dú)自創(chuàng)業(yè);...
- 觀點(diǎn)想跳又怕受傷害 跳槽季里的“立場模糊分子”489
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2004-11-30 | --
秋風(fēng)起,跳槽季。舊同事走,新鮮面孔加進(jìn)來。格子間里的空氣,仿佛也充滿了躁動(dòng)不安的氣息。最近碰頭,大家總要神神秘秘問一句:“噯,你打算跳槽嗎?”回答通常也是模棱兩可,曖昧不明的:“想啊……不過總歸要看看好?!弊罱环萦?000余人參與的網(wǎng)上調(diào)查,結(jié)果也印證了這樣...
- 觀點(diǎn)防止核心員工跳槽也是一種節(jié)約469
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2004-11-30 | --
俗話說:“樹挪死,人挪活”。所謂有才的人都愿意挪挪窩兒,往高處走,攀高枝。員工的跳槽給企業(yè)帶來了諸多不利,尤其是企業(yè)的核心員工,包括專家級的技術(shù)研發(fā)人員、掌握大量客戶資源的銷售人員和企業(yè)高層管理人員,他們是企業(yè)競爭力和核心能力的根本來源,他們的去留對企業(yè)的生存...
- 觀點(diǎn)又逢招聘金九銀十:八成白領(lǐng)想跳槽449
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2004-11-30 | --
“金九銀十”,跳槽高峰又來臨。中華英才網(wǎng)最近一項(xiàng)有關(guān)跳槽問題的調(diào)查報(bào)告顯示,5463名受訪者中75.33%想跳槽,也就是說4個(gè)人里面有3個(gè)人想跳槽。近期沒有跳槽打算的僅占24.67%。想不想跳槽?各有打算盡管近8成的白領(lǐng)想過跳槽,但仍有46.34%的被調(diào)查者表...
- 觀點(diǎn)跳槽一定要有計(jì)劃599
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2004-11-30 | --
職業(yè)發(fā)展需要有全局觀,每一次跳槽都應(yīng)該是一次有效的積累,在個(gè)人職途上形成一個(gè)上升的臺階。盲目的從眾、或者為一時(shí)的意氣相爭跳槽,可能會(huì)破壞發(fā)展大局,得不償失。明確自己的職業(yè)目標(biāo)和規(guī)劃,學(xué)會(huì)權(quán)衡各種職場因素的輕重緩急,是跳好槽的關(guān)鍵。赫敦職業(yè)案例之一Rose做了8...
- 觀點(diǎn)跳槽:“前”與“錢”該向誰看齊?444
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2004-11-30 | --
跳槽一直是職場上一個(gè)敏感的話題,待遇不好、職位不滿意、專業(yè)不對口……都是理所當(dāng)然的原因,人們希望通過跳槽來實(shí)現(xiàn)個(gè)人與工作之間的最佳搭配,于是跳槽成為職業(yè)人接近理想的階梯。跳槽在本質(zhì)上也是一個(gè)再次求職的過程,要做選擇、要有取舍。如何決定,請先了解自己的需求。獨(dú)之...
- 觀點(diǎn)經(jīng)理招聘引來上千跳槽老總 稱壓力大想換環(huán)境555
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2004-11-30 | --
本市周末舉行的一場中高級經(jīng)理人才招聘面試會(huì),竟成為“老總跳槽”招聘會(huì)。1546名預(yù)約前來應(yīng)聘的中高級經(jīng)理人才中,“老總”級別的占了57%。其中,世界500強(qiáng)企業(yè)、上市公司“老總”也有百余名之多。據(jù)悉,對現(xiàn)狀不滿、懷才不遇、想“重新選擇”是一大原因,而工作、生活...
- 觀點(diǎn)李開復(fù)跳槽給全球老板敲響警鐘491
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2004-11-30 | --
無論法院做出怎樣的判決,比爾·蓋茨都將失掉一名高級人才,并且隨之失掉一部分名聲、影響、市場和財(cái)富,這是毫無疑義的。即使如此,比爾·蓋茨應(yīng)該感謝李開復(fù),如果他有足夠智慧的話,因?yàn)槔铋_復(fù)送給了他一件寶貴禮物,那就是教訓(xùn)。不知比爾·蓋茨能否從這個(gè)事件中吸取教訓(xùn),如果...
- 觀點(diǎn)職場:跳槽,請帶著你的“金子”463
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2004-11-30 | --
在現(xiàn)代社會(huì)里,跳槽已是一件很平常的事了,但值得注意的是,在跳槽的過程中,我們得盡量避免負(fù)面的影響,不要誤認(rèn)為跳槽是意味著對過去的結(jié)束和否定,而要積極處理好新舊職場里的各種關(guān)系,提煉出積極有用的東西,帶著你的“金子”去跳槽,這對今后的發(fā)展有著很多的益處。留有余地...
- 觀點(diǎn)走漏洞型跳槽 平步青云466
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2004-11-30 | --
在傳統(tǒng)的九月職場跳槽黃金期來臨前,想通過跳槽謀取高薪高職的人,早早就做好了準(zhǔn)備??善陀幸徊糠譁?zhǔn)備不充分的人,借企業(yè)崗位要求的漏洞機(jī)會(huì),順利實(shí)現(xiàn)了跳槽,平步青云,走上了夢寐以求的崗位,實(shí)現(xiàn)了個(gè)人職業(yè)生涯發(fā)展的大的提升。可銳職業(yè)顧問案例:ALAN進(jìn)入公司已經(jīng)5...
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