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觀點義烏人才網(wǎng)——元宵佳節(jié)祝福短信大全373
2012-02-05 | --
農(nóng)歷正月十五元宵節(jié),又稱為“上元節(jié)”(theLanternFestival),春燈節(jié),是中國漢族民俗傳統(tǒng)節(jié)日。正月是農(nóng)歷的元月,古人稱其為“宵”,而十五日又是一年中第一個月圓之夜,所以稱正月十五為元宵節(jié)。又稱為小正月、元夕或燈節(jié),是春節(jié)之后的第一個重要節(jié)日。中...
觀點專場招聘求職者減四成 1276人應(yīng)聘1849個職位398
2012-02-05 | --
昨日上午,北京市節(jié)后首場專場招聘會召開。115家參會單位提供了1849個招聘崗位,最終約有220人達成初步就業(yè)意向。招聘會主辦方介紹,在求職渠道日益多元化的背景下,今年節(jié)后的首場專場招聘會沒有預(yù)期火爆。220人達成初步就業(yè)意向昨日上午,2012年“北京人才大市...
觀點富士康深圳招工3萬人 月基本工資至少1800元472
2012-02-05 | --
春節(jié)過后,富士康門外就聚集了許多來自全國各地應(yīng)聘的年輕人,年初七上班第一天起,富士康開始招工,有大巴車將聚集在各個門口的應(yīng)聘者集中到設(shè)立在清湖的招聘處辦理招聘手續(xù)。富士康有關(guān)方面表示,節(jié)后深圳會招聘3萬名以上的員工。每日招聘3000人以上據(jù)招聘處有關(guān)負責(zé)人介紹...
觀點2011年義烏民企景氣指數(shù)報告375
2012-02-01 | --
2011年度義烏民營企業(yè)景氣指數(shù)報告日前正式發(fā)布,報告顯示,2011年,伴隨著國內(nèi)外市場環(huán)境的不斷變化,義烏民營企業(yè)景氣指數(shù)也不斷變化,但始終保持在110點的景氣線之上,表現(xiàn)出義烏民營企業(yè)經(jīng)營狀況良好,發(fā)展態(tài)勢較為強勁、穩(wěn)定。北京大學(xué)經(jīng)濟學(xué)院的專家分析認為,2...
觀點監(jiān)獄招聘會 尚未出獄就找到了飯碗571
2012-01-07 | --
昨日,漢西監(jiān)獄內(nèi)辦了湖北第一場監(jiān)獄招聘會,62名即將刑滿釋放的犯人,尚未出獄就找到了飯碗。特殊的招聘會這場招聘會由硚口區(qū)人力資源局、省出監(jiān)教育中心聯(lián)辦。上午10時許,招聘會開始,98名身著囚服的男性犯人,涌向14家企業(yè)的招聘臺。這些企業(yè)提供普工、水電工、送貨員...
觀點勞務(wù)市場有人強收農(nóng)民工“保護費”523
2011-12-20 | --
農(nóng)民工外出找工作,掙得都是血汗錢,可是,就是這手指頭縫里省下來的錢還得孝敬大哥,12月18日,記者接到舉報,勞務(wù)市場有人強行收取“保護費”。勞務(wù)市場找工作有人強收“保護費”李師傅是陜西咸陽彬縣人,租住在西安市一個城中村里,最近三年來,他一直在西安市丈八東路人力...
觀點網(wǎng)上招聘“小學(xué)生體驗師”年薪十萬420
2011-12-20 | --
“今天在網(wǎng)上查招聘信息,結(jié)果看到了讓我崩潰一幕!相當?shù)恼痼@,什么年薪10萬招小學(xué)生!小學(xué)生都能掙十萬,我這個大學(xué)畢業(yè)工作了五年的還沒一個小學(xué)生掙得多!”網(wǎng)友“、亜筜”發(fā)出這樣的感嘆……到底是什么工作能讓小學(xué)生賺到十萬年薪呢?這算不算雇傭童工?這引發(fā)了諸多網(wǎng)友的...
觀點技術(shù)人員工資也可達5000509
2011-12-08 | --
上周六,東莞職業(yè)技術(shù)學(xué)院2012屆畢業(yè)生供需見面會在該校運動場舉行,280多家用人單位進場招聘,提供近萬個工作機會。記者了解到,隨著近年來東莞轉(zhuǎn)型升級的需要,技能型人才已成為畢業(yè)生大軍里的“香饃饃”,不少用人單位都針對技能型人才提高了薪資水平。記者走訪招聘會現(xiàn)...
觀點年薪十萬招應(yīng)屆生462
2011-12-08 | --
月薪4000元但從事的是和專業(yè)關(guān)系不大的工作,月薪2000元但工作和專業(yè)對口,這兩份工作擺在面前時,你將做何選擇?昨日的安徽省2012年醫(yī)藥類專場招聘會上,安徽中醫(yī)學(xué)院的同學(xué)們就面臨著這樣的抉擇。從現(xiàn)場來看,和薪資相比,畢業(yè)生們更看重未來的發(fā)展前景以及專業(yè)對口...
觀點“微求職”也要注意保護隱私345
2011-12-06 | --
馬征隨著微博的“火爆”,一種新的求職方式——“微求職”受到不少年輕人的青睞。各大微博網(wǎng)站上,不僅有求職者充滿創(chuàng)意的微簡歷,也有不少想要“分食”這塊蛋糕的招聘企業(yè),在瘋狂斂“才”。然而,記者在采訪中發(fā)現(xiàn),“微求職”的低平臺和公開性,在給求職者帶來方便的同時,也給...
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