- 觀點管理改變中國368
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2012-02-24 | --
劉承元的合眾資源（3A）公司位于深圳福田中心區(qū)的卓越大廈，人說住在卓越大廈的都是卓越的人。可不是嗎，要論企業(yè)管理，日本的管理文化被公認為最嚴謹最具效率。眼前的這個人曾經(jīng)管理世界500強理光公司在全球范圍內(nèi)規(guī)模最大的工廠，并使它比日本本土工廠還更有效率。今天他又...
- 觀點洋妞們在中國是這樣創(chuàng)業(yè)的2458
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2012-02-23 | --
哈佛女孩的牦牛絨品牌27歲，畢業(yè)于哈佛大學，喬琬珊的名片上寫著：在美國出生，7歲回到中國臺灣，然后又去美國念書，到中國大陸創(chuàng)業(yè)，現(xiàn)任Shokay公司的CEO。Shokay，世界上第一家牦牛生活創(chuàng)意店。2006年，正在哈佛大學念公共管理與國際發(fā)展專業(yè)的喬琬珊，用...
- 觀點輕松處理職場關系429
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2012-02-23 | --
身為年輕白領，即使你不加班，一天也有8個小時和一班同事在一起，隨之問題便產(chǎn)生了：與家人是親情，與朋友是友情，與戀人是愛情，但與同事之間的關系卻十分復雜。究竟該如何處理此種關系呢，以下便教你幾招。1、與同事相處的第一步便是平等。不管你是職高一等的老手還是新近入行...
- 觀點道家的無為學說451
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2012-02-23 | --
諸家管理學說的創(chuàng)造和發(fā)展，是人類文明史上寶貴財富，也是東方管理的經(jīng)典，就像諸條涓涓細流，匯成中國管理文化博大精深的海洋。河流奔騰難免泥沙俱下，我們應當去存真，去粗取精；河流相匯以文化必然撞擊而產(chǎn)生曲折，我們應當看到他們之間相互聯(lián)系，相互補充的關系。在對諸家管理...
- 觀點職場取舍：一高層秘書的臨危定位431
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2012-02-23 | --
摘要：供職于知名企業(yè)，每日跟隨著公司高層的她，平日里參加各類高層決策會議，出席各種高級社交活動，收入豐厚，工作體面，生活在周圍朋友羨慕的目光之中。誰料到，在一切看似都很完美的時刻她卻遞交了辭職報告，供職于知名企業(yè)，每日跟隨著公司高層的她，平日里參加各類高層決策...
- 觀點研究顯示：與蠢人一同工作易患心臟病364
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2012-02-23 | --
摘要：瑞典一項研究顯示，蠢人原來跟香煙、咖啡因或油膩食物一樣對健康有害，跟笨同事一起工作所帶來的壓力，可能引致心臟病發(fā)！瑞典林德伯格大學醫(yī)療中心的研究人員說，壓力是心臟病發(fā)的頭號主因，而每天跟笨瑞典一項研究顯示，蠢人原來跟香煙、咖啡因或油膩食物一樣對健康有害，...
- 觀點職場新人：如何與上司溝通才能得到重視700
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2012-02-22 | --
經(jīng)歷了“過五關斬六將”的層層面試選拔后，一部分畢業(yè)生已經(jīng)坐進了辦公室，職場生涯就此拉開了序幕。同時即將畢業(yè)的大四學生也躍躍欲試，準備奔向求職之旅。在經(jīng)濟現(xiàn)狀不太景氣的前提下找到一份適合自己的工作，職場新人無疑是幸運的，然而在經(jīng)歷了短暫的喜悅之后，他們或許很快就...
- 觀點十大時間管理技巧和秘訣349
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2012-02-22 | --
時間管理是一種很特別的技巧，在學校中沒有人教你，但實際你必須要學習這門技巧。否則，不管你有多么聰明，你還是不能整理好你掌握的信息，不管你工作多有經(jīng)驗，你還是會在工作中拖延時間。因此，這里有10個技巧，可以幫助你更好的管理你的工作：1、不要在收件箱中保留電子郵件...
- 觀點職場成功十大好習慣 367
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2012-02-22 | --
一、不輕言退縮二、不停學習，不斷修正。三、坐言起行，立即動手，從小事做起。為什么看到機會卻沒有抓住，是因為我們在猶豫：用什么方法更好啊，是不是還有更好的機會啊，或者這是不是機會啊。簡單的事情簡單做，復雜的事情簡單做，簡單的事情重復做等等，都是保證坐言起行效果的...
- 觀點索尼前CEO出井伸之：中日企業(yè)家的著眼點截然不同511
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2012-02-21 | --
出井伸之執(zhí)掌索尼十年（1995～2005），爭議頻起，毀譽參半。在“追尋數(shù)字化之夢”的理想之下，收購美國哥倫比亞公司、董事會改革、組織重構、減員增效，為索尼注入源源活力的同時也引發(fā)了大幅的賬面赤字，終于2005年黯然辭職。如今與中國企業(yè)界過從甚密，擔任百度和聯(lián)...
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