- 觀點為什么要進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃347
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2008-10-28 | --
對于現(xiàn)代企業(yè)的每一位員工來說，無論是老員工，還是剛畢業(yè)的學(xué)生；無論是擁有高等學(xué)歷，還是僅僅初中畢業(yè)，人人都期望事業(yè)成功。俗話說上進(jìn)之心，人皆有之，這是人的本性。然而，事業(yè)的成功，并非人人都能如愿，問題何在呢？如何做才能使事業(yè)獲得成功呢？職業(yè)生涯規(guī)劃為我們提供了...
- 觀點論員工培訓(xùn)與組織文化348
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2008-10-28 | --
人才是企業(yè)最大的資本。毛澤東說過，人是世界上最寶貴的東西，只要有了人，什么人間奇跡都可以創(chuàng)造出來。這里所說的人，當(dāng)然是指千百萬各式各樣的人才。事實上，管理人才、善待人才、用好人才是一個企業(yè)或一項事興旺發(fā)達(dá)的根本之根本，關(guān)鍵之關(guān)鍵。各種各樣的工作都是由人來制定計...
- 觀點培訓(xùn)過程指導(dǎo)的五個要素360
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2008-10-28 | --
在員工的培訓(xùn)中，過程指導(dǎo)尤為重要。很多管理者在培訓(xùn)員工的過程中，通常也會有“過程指導(dǎo)”的內(nèi)容，但大部分員工經(jīng)過“過程指導(dǎo)”后仍是一知半解，達(dá)不到管理者的要求，主要原因是培訓(xùn)者（師傅）沒有完全掌握過程指導(dǎo)的技巧。經(jīng)過總結(jié)分析，發(fā)現(xiàn)過程指導(dǎo)有五個關(guān)鍵要素，這五個關(guān)...
- 觀點職業(yè)生涯規(guī)劃三部曲437
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2008-10-28 | --
把握人生目標(biāo)，做一個主動的人有人問我的人生目標(biāo)是什么時。我是這么回答的：“人生只有一次，我認(rèn)為最重要的就是要有最大的影響力。能夠幫助自己、幫助家庭、幫助同事、幫助世界、幫助后人，能夠讓他們的日子過得更好、更有效率，能夠為他們帶來幸福和快樂?！蔽一卮疬@個問題時絲...
- 觀點浙江農(nóng)民種出一株最重紅薯 重達(dá)93.3公斤(圖)337
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2008-10-28 | --
圖片說明：這株紅薯總共結(jié)了二十多個，個個又紅又光滑又勻稱。在浙江，一株紅薯最大重量有多少?今年的答案是93.3公斤。前天下午，當(dāng)義烏市后宅街道萬界村村民周銘法從自家地里挖出這株紅薯時，現(xiàn)場圍觀人群一陣歡呼。挖出來的紅薯裝了兩籮筐，經(jīng)過當(dāng)場過磅，93.3公斤，這...
- 觀點蒙古圖案傳承巧云693
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2008-10-28 | --
一位62歲的老人，不顧孩子們的擔(dān)心和阻攔，只身一人帶著幾個裝滿她藝術(shù)作品的箱子，從烏蘭浩特來到呼和浩特。她的名字叫巧云，她來此的目的是為了把她所掌握的蒙古族民間圖案藝術(shù)傳承給后人，貢獻(xiàn)給首府。紀(jì)念中日邦交正?；苣曜髌酚浾咴谇稍谱獾姆孔右姷搅怂簶銓?，干練...
- 觀點外企白領(lǐng)加薪的N種必要條件349
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2008-10-27 | --
許多人在跨進(jìn)外企公司時，就會拿到一份員工守則，其中有一條是這么寫的：不要把自己的工資隨便泄露給他人，也不要去打聽別人的薪水。然而，在白領(lǐng)員工中，薪水永遠(yuǎn)是最敏感的話題。從薪資滿意度調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，人們總體上對目前的薪資水平并不滿意，回答“一般，不太滿意”的達(dá)55%...
- 觀點我的白領(lǐng)生涯從打劫開始418
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2008-10-27 | --
發(fā)布時間:2006-01-17點擊數(shù):193來源:ddd最窮困潦倒的時候我真有走投無路的感覺。那時家里四壁皆空，債臺高筑，金錢也無法維系母親飄忽的生命，母親撒手而去后，我就辦理了退學(xué)手續(xù)，家庭的不幸讓我一夜之間猝然成熟。經(jīng)過左鄰右舍和同學(xué)們的幫助，我懷揣100...
- 觀點當(dāng)白領(lǐng)成為一種泛濫 誰還愿意去做白領(lǐng)319
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2008-10-27 | --
你要夸誰是文學(xué)青年，對方會把眼睛一瞪：“你才文學(xué)青年呢，你們?nèi)叶际俏膶W(xué)青年”。目前白領(lǐng)也有這個趨勢，但還處于初級階段，他們正像地溝跑水一樣咕嘟咕嘟流得哪都是，你要不把他們當(dāng)白領(lǐng)他們就跟你急。一次旅游，有個整天穿西服的男人總和我在一張餐桌上吃飯，他就像整個韭菜...
- 觀點千萬不可忽視職業(yè)化與職業(yè)化素質(zhì)391
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2008-10-27 | --
千萬不可忽視職業(yè)化與職業(yè)化素質(zhì)市場競爭日趨激烈，中國加入WTO，必須面對直接的國際化競爭，作為政府、企事業(yè)、高等學(xué)校等單位的管理者與領(lǐng)導(dǎo)者們，應(yīng)該更多地思考如下問題：國家機關(guān)和政府部門為什么經(jīng)常會出現(xiàn)官僚作風(fēng)以及效率低下等等不良現(xiàn)象？我國的公務(wù)員為什么綜合素質(zhì)...
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