熱門(mén)關(guān)鍵詞:加班 面試 簡(jiǎn)歷 工資 保險(xiǎn) 就業(yè) 找工作 放假 績(jī)效 跳槽 辭職 壓力 裸辭 每日推薦
s
觀點(diǎn)去外企面試五大忌諱779
2007-01-08 | 伯樂(lè)
到外企求職,很多人或許都有應(yīng)付古怪面試題的準(zhǔn)備,但不少人盡管做面試題很成功還是不明不白地落選了。這是為什么?我們總結(jié)了多位外企面試官指出的求職失敗者的陋習(xí),希望對(duì)你有所幫助。...
觀點(diǎn)職場(chǎng)測(cè)試:你年底有望加薪嗎?445
2006-12-29 | 伯樂(lè)
被繁重不堪的工作或?qū)W習(xí)壓得喘不過(guò)氣嗎?如果有方法讓你突然從現(xiàn)實(shí)消失一陣子,你會(huì)想躲到哪里?A海邊B鄉(xiāng)間C高山D太空結(jié)果分析:選擇A的人:你是個(gè)機(jī)靈、腦筋動(dòng)得快的創(chuàng)意高手,在生活上或工作上,會(huì)無(wú)時(shí)無(wú)刻地自然表現(xiàn)出你快人快語(yǔ)、聰明機(jī)智的一面,所以想讓老板為你加薪,...
觀點(diǎn)大學(xué)生制作長(zhǎng)達(dá)100頁(yè)簡(jiǎn)歷找不到工作563
2006-12-20 | 伯樂(lè)
厚厚的“個(gè)人簡(jiǎn)歷”里,證件復(fù)印件、獲獎(jiǎng)證書(shū)、考試成績(jī)表、實(shí)踐證明等等多達(dá)100頁(yè),一應(yīng)俱全。不過(guò),即便如此“厚重”的簡(jiǎn)歷,最終還是沒(méi)能打動(dòng)用人單位的“芳心”。這是17日下午,湖南某高校應(yīng)屆畢業(yè)生史亮,在一場(chǎng)招聘會(huì)上的遭遇。據(jù)稱,很多畢業(yè)生認(rèn)為“個(gè)人簡(jiǎn)歷”就是能...
觀點(diǎn)精心設(shè)計(jì)面試開(kāi)頭五分鐘474
2006-12-11 | 伯樂(lè)
走進(jìn)面試考場(chǎng),你應(yīng)盡量放松自己,表情自然,面帶微笑,給人以真誠(chéng)、親切的印象。通常情況下,主考官都會(huì)以一句充滿感情色彩的客氣話,把你引入試題。如“歡迎你應(yīng)聘我們某某公司,我們期盼你考出好成績(jī)!”這里,你可以微笑著點(diǎn)頭致意,也可以說(shuō)聲“謝謝”。在主考官?zèng)]有請(qǐng)你就座...
觀點(diǎn)面試:說(shuō)出十個(gè)需用你的理由452
2006-12-11 | 伯樂(lè)
好人才必須德才兼?zhèn)淙A碩在選拔人才時(shí),注重五大指標(biāo)——謙、誠(chéng)、勤、敏、勇。許佑嘉經(jīng)常參與公司新員工的面試工作。他說(shuō)華碩的面試一定會(huì)把謙、誠(chéng)、勤、敏、勇的考察指標(biāo)放進(jìn)去。給出十個(gè)非用你不可的理由比如他在面試時(shí),最喜歡問(wèn)一個(gè)問(wèn)題是:請(qǐng)給出我十個(gè)非用你不可的理由。應(yīng)聘...
觀點(diǎn)面試著裝:輕松五招打造新鮮人467
2006-12-11 | --
千萬(wàn)別小覷面試著裝的小小技巧,要想在高手如云的競(jìng)爭(zhēng)者中脫穎而出,首要任務(wù)就是獲得一個(gè)機(jī)會(huì),讓面試官對(duì)你產(chǎn)生好感并產(chǎn)生進(jìn)一步探究的欲望。不然,縱然你有多么豐富的內(nèi)涵,或是資歷、背景、學(xué)識(shí)、能力都如何出色,也會(huì)失去登臺(tái)亮相的資格。穿衣秘笈1量位穿衣隨境而穿無(wú)論你平...
觀點(diǎn)簡(jiǎn)歷上放棄“廢話”1365
2006-12-06 | --
簡(jiǎn)歷、面試,面試、簡(jiǎn)歷,求職者永恒的話題。資深人力資源經(jīng)理和經(jīng)驗(yàn)豐富的職業(yè)顧問(wèn)為大學(xué)生求職指點(diǎn)迷津。希望通過(guò)他們的指導(dǎo),能幫助大學(xué)生在求職中少走彎路,盡快找到理想的工作。簡(jiǎn)歷:放棄"廢話”我看過(guò)太多學(xué)生的簡(jiǎn)歷,最大問(wèn)題就是"廢話”太多。所謂...
觀點(diǎn)測(cè)驗(yàn):你內(nèi)心偏男還是偏女462
2006-11-27 | 伯樂(lè)
有點(diǎn)長(zhǎng)的心理測(cè)驗(yàn),請(qǐng)先拿筆記下你選的abc各有幾個(gè),再算出分?jǐn)?shù)。此測(cè)驗(yàn)可以測(cè)出你的大腦較偏陽(yáng)性,還是陰性,結(jié)果可了解你的大腦是否存有男性荷爾蒙。1.你在看地圖,或街上指示時(shí),你會(huì):a.會(huì)有困難,而找人協(xié)助b.把地圖轉(zhuǎn)過(guò)來(lái),面對(duì)你要走的方向c.沒(méi)有任何困難2.你...
觀點(diǎn)三大職業(yè)不同面試要求的特別之處508
2006-11-27 | 伯樂(lè)
金融:著裝要有針對(duì)性金融行業(yè)相對(duì)是個(gè)保守、傳統(tǒng)的行業(yè),不僅要求男著西裝女穿套裝,對(duì)顏色也有些挑剔,因此面試時(shí)盡量不要穿淺色的服裝,最好選擇藏青色或黑色。金融企業(yè)對(duì)求職者最關(guān)注的還是他的專(zhuān)業(yè)知識(shí),應(yīng)聘中級(jí)以上管理層工作時(shí),求職者一般都要過(guò)兩關(guān)或者三關(guān)的面試,在應(yīng)...
觀點(diǎn)面試:了解不同企業(yè)的不同細(xì)節(jié)偏好430
2006-11-27 | 伯樂(lè)
有的時(shí)候,應(yīng)聘時(shí)的一個(gè)小細(xì)節(jié)就決定了你的成敗。對(duì)于不同的企業(yè)來(lái)說(shuō),在招聘人才的時(shí)候,對(duì)應(yīng)聘者的技能往往有很高的要求,除此之外,一些公司還會(huì)看應(yīng)聘者是否認(rèn)可他們的企業(yè)文化。而不同的企業(yè)文化,又決定了他們?cè)谟萌藭r(shí)有不同的考核側(cè)重點(diǎn)。有人曾把求職和相親做過(guò)類(lèi)比,其實(shí)...
當(dāng)前2654頁(yè),共 2679 頁(yè),共有26782條。
客服QQ:97517605 電話:0579-85327532
Email:qlmrc@125job.com
地址:義烏市人力資源產(chǎn)業(yè)園4樓
本站實(shí)名: 義烏人才網(wǎng)  千里馬人才網(wǎng)  義烏人才招聘網(wǎng)
網(wǎng)站律師: 浙江國(guó)權(quán)明達(dá)律師事務(wù)所
成金星13906896395 盛俏娜13777511695
千里馬人才旗下網(wǎng)站:義烏人才網(wǎng)  東陽(yáng)人才網(wǎng)  永康人才網(wǎng)
Copyright?2005-2017 千里馬人才網(wǎng)版權(quán)所有 義烏人才中介服務(wù)許可證號(hào) 008 浙ICP備06034444號(hào)
未經(jīng) 義烏人才網(wǎng) 同意,不得轉(zhuǎn)載本網(wǎng)站之所有招聘信息與求職信息及作品