- 觀點職場公主的8大升遷修煉術(shù)234
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2015-04-06 | --
俗話說“男怕入錯行，女怕嫁錯郎”。不過，現(xiàn)在有很多女同胞對這句話很不滿意。自己的人生規(guī)劃就被性別來決定嗎？NO.1干得好和嫁得好，你站哪邊？“如今雖已不能說經(jīng)濟地位就能決定家庭地位，但女性如果沒有自己獨立的經(jīng)濟來源，難免會出現(xiàn)‘看人臉色’的狀況，如果僅將自己的...
- 觀點更難就業(yè)季”到來 畢業(yè)生“三頭六臂”仍缺安全感404
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2015-04-06 | --
李坤最近的狀態(tài)讓不少同學“羨慕嫉妒恨”：結(jié)束了準備近1年的研究生考試，順利通過了國考筆試，還拿到了一家商業(yè)銀行的offer。盡管如此，可他依舊心有不甘，不僅繼續(xù)著網(wǎng)申的各類工作，還正準備著澳門大學研究生的申請材料……在朋友眼里，這樣的選擇純粹是“自討苦吃”。然...
- 觀點教你在職場上做到“不可替代”232
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2015-04-06 | --
不管坐什么位置都要保持學習的習慣一般進入社會工作十年到十五年左右，就會有一種“上下卡住”的閉塞感和無力感。因為，這個階段的上班族即便擁有一定的資歷與經(jīng)驗，工作也得心應手，但是上面有比自己更資深的前輩壓著，身邊有隨時想超越你的同輩，下面又有一群“年輕就是本錢”、...
- 觀點職場致勝寶典“刺猬法則”221
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2015-04-06 | --
職場文化：要在斗爭中學會進退法則美國心理學家詹姆斯•威德曾經(jīng)對一些上班族作過調(diào)查，50%以上的人都承認，他們在辦公室中曾經(jīng)有過憤怒的情緒，而談到把這種憤怒的情緒壓抑在心里的感受，大多數(shù)人都感嘆，那是一種很可怕的感覺：郁悶、焦躁，最后對工作產(chǎn)生厭倦。...
- 觀點知識員工如何管理520
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2015-04-03 | --
知識員工如何管理...
- 觀點打造優(yōu)秀高層團隊的三個步驟386
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2015-04-03 | --
打造優(yōu)秀高層團隊的三個步驟...
- 觀點HR是這樣理解你的簡歷的282
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2015-04-03 | --
HR是這樣理解你的簡歷的...
- 觀點周鴻祎：大學生一畢業(yè)就創(chuàng)業(yè)小心成了“傷仲永”388
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2015-04-02 | --
“我并不贊成大學生一畢業(yè)就創(chuàng)立自己的公司，應該先要去大公司學習積累經(jīng)驗，徐徐圖之?！?60公司董事長周鴻祎認為有些東西還是需要經(jīng)驗，需要積累的，而這些是我們剛剛走出象牙塔的大學生所欠缺的，卻是創(chuàng)立一個成功的企業(yè)所必須的。“創(chuàng)業(yè)像游戲里面的練級打怪一樣，有很多的...
- 觀點薪酬保密 其實只是一個傳說？256
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2015-04-02 | --
兩會期間，各大央企高管紛紛自曝薪酬：中電投總經(jīng)理自曝每月7800元工資、聯(lián)通董事長自曝月入8000塊、通用技術(shù)集團董事長自曝2014年薪水下降45％——50％……毫無薪酬保密意識！俗話說，有兩個人知道的就不是秘密。一個員工的工資至少有兩個人知道：員工自己以及發(fā)...
- 觀點微軟將要求供應商向員工提供帶薪假期370
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2015-04-02 | --
北京時間3月27日早間消息，微軟周四稱，該公司將開始要求許多供應商每年向其美國員工提供至少15天的帶薪假期。微軟是第一家采取這種措施的大型公司。在微軟宣布這則消息的一天以前，美國勞工部長湯姆•佩雷茲(TomPerez)剛剛宣布了視察西雅圖的計劃，該...
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