- 觀點(diǎn)新人職場(chǎng)失敗常見的三個(gè)案例337
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2012-07-19 | --
新人入職場(chǎng)代表你重新開始了另一段歷程，在這個(gè)歷程里，一切都將重新開始。在這里，筆者就自己多年的經(jīng)驗(yàn)，與大家分享一些幾個(gè)職場(chǎng)失敗的案例?！景咐ㄒ唬俊靶男蜄|明大學(xué)畢業(yè)后到某貿(mào)易公司就職，任銷售主管助理。在實(shí)習(xí)期間，東明性格沉穩(wěn)，做事積極，對(duì)同事們也很友善，...
- 觀點(diǎn)怎么樣高效找工作？454
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2012-07-19 | --
福布斯的首席產(chǎn)品官劉易斯。德沃金（LewisD‘Vorkin）回顧了他起初是如何獲得來(lái)福布斯工作的機(jī)會(huì)：“我抓起一只橘紅色的油性筆，洋洋灑灑批閱了三期雜志，冒失地寫下了一些如何讓一個(gè)已經(jīng)很有名的媒體品牌更上一層樓的想法。然后，我把這些筆記寄給了吉姆?！眲⒁姿惯@...
- 觀點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)最討厭聽到的9句話373
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2012-07-18 | --
“不是我的錯(cuò)”當(dāng)公司或團(tuán)隊(duì)中發(fā)現(xiàn)一個(gè)問題，即使與你毫不相干，也千萬(wàn)別說“不是我的錯(cuò)”。因?yàn)檫@個(gè)問題肯定和老板有關(guān)。此時(shí)應(yīng)該盡量幫助出出主意。這也是表現(xiàn)能力的一個(gè)機(jī)會(huì)。“這事沒法做”或“這事一直就是這么做的”面對(duì)難以應(yīng)付的工作應(yīng)該努力尋找處理途徑，幫助老板理清思...
- 觀點(diǎn)“準(zhǔn)媽媽”跳槽創(chuàng)業(yè)當(dāng)?shù)曛?/a>391
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2012-07-18 | --
龍年剛出正月，生育高峰初現(xiàn)。據(jù)市人口計(jì)生委預(yù)計(jì)，本市今年有望誕生18萬(wàn)“龍寶寶”。不少“準(zhǔn)媽媽”擔(dān)心照顧孩子和打拼事業(yè)難以兩全，從而考慮職業(yè)轉(zhuǎn)型。記者在采訪中了解到，此前有媽媽為了寶寶而創(chuàng)業(yè)，從高級(jí)白領(lǐng)變?yōu)榫W(wǎng)店店主;也有媽媽善用孕產(chǎn)期充電，最終考取公務(wù)員……這...
- 觀點(diǎn)約女同事看電影要謹(jǐn)慎420
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2012-07-18 | --
在我剛參加工作時(shí)，就有一個(gè)提前工作的要好朋友說，“在公司，你既要跟已婚女同事保持適當(dāng)距離，也要跟你沒有想法的未婚女同事保持距離。因?yàn)?，你稍不注意，緋聞就會(huì)隨你而來(lái)?，F(xiàn)在的女人很八卦，男人更八卦！”當(dāng)時(shí)，我對(duì)他這話不以為然，跟已婚女人保持距離我懂，難不成那些單身...
- 觀點(diǎn)如何發(fā)現(xiàn)你的職業(yè)激情？300
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2012-07-18 | --
評(píng)論："找到你的激情！"--這有點(diǎn)像最后畢業(yè)時(shí)的陳詞濫調(diào)。畢業(yè)典禮上，所有演講者在致辭中似乎都被要求使用這幾個(gè)詞，而且理由很充分：如果你對(duì)所做的工作有激情，生活會(huì)更加興奮，更有樂趣。但是告訴別人要找到激情，跟告訴他們?cè)趺凑遥瑑烧呓厝徊煌，F(xiàn)...
- 觀點(diǎn)被暗示自動(dòng)離職 你應(yīng)怎么辦？349
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2012-07-18 | --
你是不是感覺最近工作量愈來(lái)愈少，工作的內(nèi)容也被上司刻意刁難。從而開始懷疑自己是不是被暗示要自動(dòng)離職了?還是公司對(duì)你有其它的安排?而產(chǎn)生一系列的煩惱?基本上，沒有一個(gè)公司會(huì)希望主管用背離法令，或不符合人性的方式來(lái)處理不適任員工。有制度的企業(yè)會(huì)運(yùn)用明確的目標(biāo)管理與...
- 觀點(diǎn)面對(duì)上司，五招讓你克服緊張心理350
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2012-07-18 | --
當(dāng)你有事要向領(lǐng)導(dǎo)反映、有話要向領(lǐng)導(dǎo)說明時(shí)，也許心里會(huì)顯得有點(diǎn)緊張。心里一緊張，說話就會(huì)結(jié)結(jié)巴巴，甚至亂了思路，變得語(yǔ)無(wú)倫次，一些原來(lái)準(zhǔn)備好的話語(yǔ)也會(huì)忘記，嚴(yán)重影響交談的效果。如何擺脫緊張心理、與領(lǐng)導(dǎo)在融洽的氣氛中交談呢?一、單刀直入承認(rèn)怕為避免緊張心理的加劇，...
- 觀點(diǎn)攻克職場(chǎng)新人的試用期341
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2012-07-18 | --
每年七月，伴隨著新一屆畢業(yè)生告別校園，不少職場(chǎng)新人走上工作崗位，當(dāng)他們與企業(yè)簽訂《勞動(dòng)合同》后，卻絲毫不能松懈，迎接他們的是職場(chǎng)的第一關(guān)——試用期。在試用期里，畢業(yè)生們要?dú)v經(jīng)一個(gè)從校園到社會(huì)的轉(zhuǎn)變。面對(duì)新的工作環(huán)境、同事以及新的生活方式，怎樣盡快成功跨過試用期...
- 觀點(diǎn)如何跟上司有效的合作？353
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2012-07-18 | --
置身職場(chǎng)，如何跟上司更有效地合作是自我職業(yè)管理的重要內(nèi)容之一。也許我們忘了自己是在跟老板說話，也許是老板的記憶力超人，往往一句不起眼的話可能透露出更多的說話者壓根就想不到的重要信息。美國(guó)《讀者文摘》最新刊出了由加拿大職業(yè)培訓(xùn)公司Axmith事業(yè)導(dǎo)師斯科特和“T...
當(dāng)前125頁(yè)，共 477 頁(yè)，共有4770條。
