- 觀點棄創(chuàng)業(yè)選打工 唐駿走出職場第一步275
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2009-06-21 | --
雙鷹軟件公司、美國好萊塢影視公司和美國第一移民律師事務所，1990年到美國讀書的唐駿，用了短短兩年的時間就成了三家公司的老板。在此之前，他留學日本，卻對美國的商業(yè)文明情有獨鐘，乃至于在日本的學業(yè)剛剛結束，他就立刻動身去了美國。到達美國，他就知道自己來對了，因為...
- 觀點職場失意近八成人不急于馬上找工作418
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2009-06-21 | --
席卷全球的金融危機，引發(fā)了一場猛烈的裁員風暴。微軟、愛立信、谷歌等全球知名企業(yè)相繼拋出的裁員公告令一大批白領失業(yè)。這些被裁的職場人士，是如何看待公司的裁員？他們對于未來有哪些打算？錦田顧問（中國）有限公司最近公布的《裁員陰影下的員工心態(tài)調查》表明，近八成職場失...
- 觀點企業(yè)必須辭退的幾種人339
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2009-06-21 | --
企業(yè)要發(fā)展強大，不僅需要引進各類人才，也需要辭退那些不適任、不利企業(yè)發(fā)展的員工，尤其下述幾種人企業(yè)必須辭退：拉幫結派者這類人精力根本沒放在工作上，而是玩很陰的“公司政治”，或許為了“制衡”領導，或許為了樹立個人“權威”，或許為了獲取不當“利益”，或許為了“打擊...
- 觀點4年跳槽3次 解讀周筆暢的職場人生429
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2009-06-20 | --
想當年以第二名優(yōu)異成績從“超女”畢業(yè)的周筆暢，如今已是工作第4年，跳槽也有3次，在歷屆“超女快男”算是換東家最勤快的一個。3月21日，她和金牌大風正式簽約，成為旗下全約藝人，即將開始一段新的征程。兩次跳槽經驗，給這個小姑娘上了如何生動的一節(jié)社會課？跳槽經一：不...
- 觀點 金華將上演青年大型“求職秀”321
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2009-06-20 | --
今年，金華市將有1.87萬名應屆大學生畢業(yè)，受國際金融危機影響，高校畢業(yè)生就業(yè)空間縮小?！吧嘀嗌佟保绾巫尭嗲嗄旮玫鼐蜆I(yè)？金華團市委、金華市勞動和社會保障局、金華廣電總臺聯合搭建起的全新的職場互動平臺———2009金華青年就業(yè)挑戰(zhàn)賽即將開鑼。最看重有才之...
- 觀點 香港職場正逐漸復蘇 半數企業(yè)有意招聘員工295
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2009-06-20 | --
人力顧問公司報告指，有半數受訪公司已在本年第二季度招聘新員工。據香港《文匯報》報道，港府日前公布最新失業(yè)率維持不變，顯示香港就業(yè)市場轉弱情況得以紓緩。有招聘顧問機構的一項調查發(fā)現，職場積弱的情況已見谷底，50%受訪的企業(yè)招聘決策人員表示，已在第二季開始招聘人手...
- 觀點 網絡招聘一定要懂得分辨正規(guī)和假冒信息386
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2009-06-19 | --
6月18日，記者在搜索引擎中輸入“急聘兼職打字員”進行搜索，百度顯示“找到相關網頁約636000篇”，谷歌顯示“有314000項符合”?！艾F在工作這么難找，而兼職打字員卻有海量的招聘信息，還都是‘急聘’。怎么可能呢？”做了多年版主的資深網蟲“光影”對記者說，“...
- 觀點 楊紫瓊：開心工作就像度假期(圖)363
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2009-06-19 | --
近年來，楊紫瓊在多種身份與職業(yè)之間自由游走信不信由你，楊紫瓊竟然設計起手機了。近日，楊紫瓊帶著她為Vertu手機設計的ConstellationVivre系列造訪北京。海浪、熱帶花木、典雅的草履蟲紋飾——設計靈感來自故鄉(xiāng)馬來西亞的海灘，那些流暢簡約的波濤、樹葉...
- 觀點人力資源專家建議 中專生要加強職場溝通能力385
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2009-06-19 | --
假設你是銀行職員，事先與同事約好下午4點討論新的薪酬制度，這時，一個潛在客戶希望同一時間能與談業(yè)務。這時候，你會怎樣選擇？昨日，在“2009動感地帶職場英雄大中專學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導”系列活動的“中專技能展示大賽總決賽”現場，出現了這樣一個職場模擬場景題。臺上5組...
- 觀點 企業(yè)需要的是忠誠而非忠臣274
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2009-06-19 | --
1、企業(yè)需要的是忠誠而非忠臣昨天看到一篇文章，題目是《警惕企業(yè)的忠臣》，作者王吉萬。他提醒企業(yè)的老板注意，這些忠臣惟老板之命是從，惟老板馬首是瞻，好的做法他們傳承了，壞的習慣他們也保留了。最可怕的是他們很容易認為老板一貫正確、英明無比，在接受新事物、新觀念時成...
當前400頁，共 556 頁，共有5553條。
