- 觀點(diǎn)性格與財(cái)運(yùn)有著怎樣的關(guān)聯(lián)？380
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2010-12-02 | --
榮格是瑞士著名心理學(xué)家和分析心理學(xué)的創(chuàng)始人，1909年，佛洛伊德把他定為精神分析運(yùn)動(dòng)的法定繼承人。相比因?yàn)檠芯俊?”而大名鼎鼎的佛洛伊德，榮格在大多數(shù)中國(guó)人眼里肯定只是個(gè)“非著名”級(jí)別的“名人”，不過(guò)他有一句名言卻家喻戶曉，那就是“性格決定命運(yùn)”。為什么國(guó)人對(duì)...
- 觀點(diǎn)個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃的4個(gè)關(guān)鍵點(diǎn) 你知道嗎？324
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2010-11-26 | --
職業(yè)生涯是一個(gè)人一生中所有與職業(yè)相聯(lián)系的行為與活動(dòng)，以及相關(guān)的態(tài)度、價(jià)值觀、愿望等的連續(xù)性經(jīng)歷的過(guò)程，也是一個(gè)人一生中職業(yè)、職位的變遷及工作理想的實(shí)現(xiàn)過(guò)程。職業(yè)生涯規(guī)劃則是針對(duì)決定個(gè)人職業(yè)選擇的主觀和客觀因素進(jìn)行分析和測(cè)定，確定個(gè)人的奮斗目標(biāo)并選擇實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)...
- 觀點(diǎn)義烏人才網(wǎng)指導(dǎo)：會(huì)議座位暴露你的為人！314
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2010-11-26 | --
開(kāi)會(huì)時(shí)，你害怕坐老板身旁的座位嗎？你發(fā)現(xiàn)很多同事跟你一樣，喜歡坐在離老板比較遠(yuǎn)的座位？職場(chǎng)上，你選擇的座位已經(jīng)暴露出你是哪一種人，顯示你以后的職場(chǎng)位置如何。開(kāi)會(huì)時(shí)，你是如何選擇座位的案例：Sophie是一名剛畢業(yè)的大學(xué)生，她過(guò)五關(guān)斬六將，經(jīng)過(guò)層層篩選，終于進(jìn)入...
- 觀點(diǎn)“灰色技能”真的有那么重要嗎283
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2010-11-25 | --
從前是學(xué)歷、證書(shū)稱霸職場(chǎng)的年代，而今它們已經(jīng)在職場(chǎng)中“唱罷”，新興的“灰色技能”悄然“登場(chǎng)”。喝酒、打牌、唱K成為入職必修課，甚至有了專門的教材如《厚黑學(xué)》等風(fēng)行于世。一時(shí)間，“灰色技能”成為職場(chǎng)中討論得沸沸揚(yáng)揚(yáng)的話題。一些在校生認(rèn)為，“灰色技能”已經(jīng)成為走入...
- 觀點(diǎn)職場(chǎng)女性求職常犯的八種錯(cuò)誤368
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2010-11-17 | --
一、不相信自己是優(yōu)秀的女人容易過(guò)高地要求自己，甚至那些很優(yōu)秀的女人也有可能過(guò)低地評(píng)價(jià)自己。二、沒(méi)有突出自身的經(jīng)驗(yàn)和技能不少女性在她們的履歷表中只是列出了曾經(jīng)的工作情況，而沒(méi)有對(duì)自身優(yōu)良的技術(shù)水平以及從工作中得到的經(jīng)驗(yàn)加以詳細(xì)說(shuō)明。三、對(duì)掌握新知識(shí)的能力輕描淡寫(xiě)...
- 觀點(diǎn)薪酬福利 保障“優(yōu)?！?/a>348
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2010-11-15 | --
目前，更多長(zhǎng)期無(wú)固定期限合同簽訂背景下的薪酬管理，如何實(shí)現(xiàn)“優(yōu)?！?？建立合理的薪酬體系一個(gè)合理的薪酬體系應(yīng)該表達(dá)為三方面的平衡：第一是“外部均衡”（ExternalEquity），主要是指雇主的薪酬要符合合理的行業(yè)市場(chǎng)定位。并不是企業(yè)的崗位的工資水平在對(duì)應(yīng)的市...
- 觀點(diǎn)義烏人才網(wǎng)教你職場(chǎng)人際交往中的進(jìn)退策略338
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2010-11-10 | --
《伊索寓言》里有一則小故事給我留下很深的印象：一個(gè)暴風(fēng)驟雨的日子，有一個(gè)窮人到富人家去討飯?！皾L開(kāi)！”仆人說(shuō)：“不要打擾我們?！备F人說(shuō)，“只要讓我進(jìn)去，在你們的火爐上烤干衣服就行了。”仆人以為這不需要花費(fèi)什么，就讓他進(jìn)去了。這個(gè)可憐人，這時(shí)請(qǐng)求廚娘給他一個(gè)小鍋...
- 觀點(diǎn)4000員工齊罷工影響B(tài)BC公司播出343
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2010-11-09 | --
據(jù)新華社電英國(guó)廣播公司(BBC)4000多名員工5日開(kāi)始48小時(shí)罷工，抗議這家新聞機(jī)構(gòu)的養(yǎng)老金改革方案，影響部分節(jié)目播出。數(shù)名著名節(jié)目主持人參加罷工。受罷工影響，一些電視和廣播新聞節(jié)目縮短，部分直播節(jié)目被迫以事先錄制的節(jié)目取代。BBC廣播4臺(tái)主要新聞節(jié)目《今日...
- 觀點(diǎn)職場(chǎng)中舞會(huì)禮儀你知多少？336
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2010-11-08 | --
①參加舞會(huì)，服飾要整齊，儀態(tài)要端正。國(guó)外舉行舞會(huì)，通常在請(qǐng)柬上注明服裝要求，以穿晚禮服和西服為多。②較正式的舞會(huì)，第一場(chǎng)舞，由主人夫婦、主賓夫婦共舞；第二場(chǎng)舞，男主人和主賓夫人、女主人和男主賓共舞。③男子要避免只和一位女子共舞，也應(yīng)避免同性之間共舞。④男方邀請(qǐng)...
- 觀點(diǎn)義烏人才網(wǎng)：不會(huì)有加薪機(jī)會(huì)的六種人354
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2010-11-06 | --
縱觀職場(chǎng)，有升職才有薪的機(jī)會(huì)。在企業(yè)卻有以下幾種人，錯(cuò)失了升職加薪的機(jī)，最終在企業(yè)的報(bào)怨死亡。如下：1、伴娘型這種人的毛病不在于做不好工作，而在于不能充分施展自己的潛能。在你專心時(shí)，你的工作是一流的，但你的處事立場(chǎng)始終像伴娘一樣，不想喧賓奪主，也不想施展主動(dòng)性...
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